春节假期临近，在浓郁的新年气氛中，总有一群与返乡人流逆向而行的“逆行者”。他们坚守在岗位一线，保持城市的正常运转。穿梭在城市楼宇间的快递小哥，就是这样的群体。春节快递不打烊，是快递小哥给所在城市的承诺。

顺丰快递小哥杨磊，是这次春节期间保障深圳快递运力的快递员之一。每天，他奔走在大街小巷，负责南山区科技园附近区域。1月以来，深圳出现本土疫情，同城快递订单增多，杨磊常常忙到很晚才收工回家。在周边居民商户的眼中，他就是“最熟悉的陌生人”。

今年过年，杨磊决定留在深圳，这是他连续第五年决定留深过年。受疫情影响，杨磊觉得，近两年留深过年的人越来越多，快递收派需求旺盛，因此，今年他更不该走了。团队里有很多外地的同事，一年到头也见不到几次亲人，而自己的妻子和孩子都在深圳，杨磊希望，把休息的时间留给这些更需要的人。

2022年，是杨磊在顺丰工作的第16个年头。作为基层快递员，16年来，杨磊拥有许多高光时刻。“顺丰速运深圳区最佳收派员”“顺丰速运集团抗疫优秀个人”等等。这些高光时刻的背后，与杨磊热忱尽责的工作态度密不可分。“作为一名快递小哥，我们可以在工作中帮助很多人，也可以成为基层治理的参与者。”

藏在年货礼盒里的深圳年味：

不仅是一件件快递，更是人们渴望传递给亲友的沉甸甸的爱

连续多年留深过年坚守一线快递收派，杨磊觉得，深圳的年味藏在一件件打包寄出的礼盒里。年前，各大公司的新年礼盒源源不断，一些老客户会直接联系自己帮忙收寄。打包一件又一件新年礼盒，成了杨磊年前工作的“重头戏”。

此外，深圳外来人口众多，每逢春节，从外地寄来的年货也应有尽有。杨磊时常会派发各式各样的年货快件，腊肉、香肠、家乡菜……每一件快递的背后，都有一个关于爱的故事。杨磊知道，自己送达的不仅是一份份礼盒和年货，更是人们渴望传递给亲人的沉甸甸的爱。

把回老家过年的机会留给同事：

留深过年，杨磊的大部分时间仍然奔赴在工作岗位上

留深过年，杨磊的大部分时间仍然奔赴在工作岗位上。虽然能与同在深圳的妻子和孩子吃上团圆饭，但提到河南老家，他仍然连连感叹，“五年没回去了，还是很想念在家乡的亲人，之后一定要找时间回去看看。”

2020年春节，是杨磊留深过年最难忘的一次。彼时，全国各地驰援武汉战疫。那个大年初一，杨磊正在所负责的区域营业点留守值班，突然收到公司通知称有爱心企业要捐赠一批口罩，通过顺丰速运免费送至武汉各医院。“当时一直想为武汉做点什么，接到通知后立刻就带同事去了现场，确认了口罩数量后就开始加紧帮助物资运输。”最终，这批爱心口罩准时送达武汉。

今年过年，杨磊决定像往年一样，站好春节这班岗。

“许多同事的家人都在外地，一年到头也见不上面，我白天工作，晚上回去就能和家人吃上团圆饭，理应把回家过年的机会留给他们。“

他的另一重隐藏身份：

基层治理参与者，关注新业态一线劳动者痛点难点

除了快递小哥，杨磊还有另一个身份，就是南山区人大代表。常年在基层工作，同时又是一名党员，杨磊习惯了主动倾听同行在工作中的难处、为新业态劳动者发声。

此前，打通快递“最后一公里”，一直是快递、外卖等行业的痛、难点。由于面临通行受阻等问题，有一些快递员在“最后一公里”时很难实现门到门服务。对此，杨磊曾对骑手入小区派件效率受阻问题进行了反馈，倡导更多的小区管理处为骑手派件畅通优化“上楼”权限。

杨磊也向南都记者透露了自己拟在今年即将到来的两会上提出的建议。作为一名新业态劳动者，虽然始终坚持学习，但对自我要求较高的杨磊仍常常懊恼于自己的文化水平不高。他发现，同行中不少人也有同样的烦恼。

对此，就新就业形态劳动者进入迅猛发展阶段，从业人员文化素质普遍与整个行业发展不符，与社会和谐发展进步存在一定的冲突等问题，他拟提出——建议政府联合企业加强对新业态劳动者的文化素质和交通安全意识的提升，并建议以暖蜂驿站为载体，组织行业代表互助交流学习，宣传行业优秀事迹，定期举行交通法规和民法宝典讲座，举行一些趣味活动减压。此外，他还呼吁更多的行业人员参与社区基层治理，做一些力所能及的事情。

• 深音

杨磊和普通人一样，是在工作岗位上默默努力的平凡劳动者。来深圳已有二十多年，杨磊坦言，自己已经对这座城市有了深厚的感情。

“这里的机会多，对我们外地来深的人非常包容。我最感动的是我的孩子在这边能上公立学校，接受到良好的教育，这对于我们基层劳动者来说非常不容易。因此，积极参与基层治理，是我回馈这座城市的方式。”